Mark Zuckerberg diz que falta ‘energia masculina’ nas empresas

Mark Zuckerberg, CEO da Meta, fez declarações polêmicas durante entrevista ao podcast Joe Rogan Experience na última sexta-feira (10). O executivo comentou sobre mudanças recentes nas políticas de checagem de fatos das plataformas da empresa, criticou a suposta influência do governo Joe Biden e defendeu a importância da “energia masculina” na sociedade e no ambiente corporativo.

Zuckerberg afirmou que a política de checagem de fatos do Facebook, Instagram e Threads foi reformulada por considerar que o programa gerou desconfiança, especialmente nos Estados Unidos. Ele destacou que, durante a pandemia de Covid-19, enfrentou pressão do governo Biden para remover conteúdos relacionados aos efeitos colaterais das vacinas, os quais, segundo ele, eram “honestamente, verdadeiros”.

“O programa de checagem de fatos está destruindo tanta confiança. Nos últimos anos, passei a pensar que deveríamos mudar isso”, declarou Zuckerberg, reforçando que a Meta está buscando maior independência em relação às pressões externas.

“Energia masculina” e cultura corporativa

Durante a entrevista, Zuckerberg também criticou o que chamou de “neutralidade cultural” e defendeu o valor da “energia masculina” em diferentes contextos, incluindo o corporativo. O executivo, que pratica artes marciais como MMA e jiu-jítsu, associou os benefícios da agressividade controlada desses esportes com a confiança necessária para liderar em ambientes competitivos.

Se você é uma mulher entrando em uma empresa, pode sentir que falta energia que você natura“A energia masculina é boa, mas acho que a cultura corporativa tentou se afastar disso, tornando-se mais neutra. lmente traria. Acho que precisamos equilibrar melhor isso”, comentou o CEO.